colors-primavera-2019

Colors primavera estiu 2019

Gaudeix la primavera amb els colors que ens proposa Pantone

 

La primavera és l’estació de l’any preferida per a moltes persones. Explosió de flors i colors, l’arribada del bon temps… És per això que Pantone ens proposa colors estimulants i motivadors. Vols veure quins són? Segueix llegint!

 

Per aquesta temporada primavera – estiu del 2019 Pantone® ens suggereix l’ús de colors que transmeten alegria. Tons que il·lustren el nostre desig d’autenticitat i la nostra necessitat contínua de gaudir la creativitat a través de dissenys reconeixibles i accessibles.

 

Capbussem-nos en l’univers Pantone, i celebrem la primavera aplicant als nostres dissenys els colors que ens proposen!

 

Vermell: Que visqui la festa!

Des del vermell més enèrgic i festiu del Pantone Fiesta fins al més profund i intens del Jester Red. Passant pel seductor Pink Peacock.

 

Taronja: Alegre i delicat

El taronja Tumeric aportarà un punt picant a la teva paleta de colors, mentre el Living Coral, color de l’any 2019, afegeix aquest punt de delicadesa i afecte.

tendencias-colores-primavera-2019

 

Groc: Dolços rajos de sol

L’Aspen Gold il·lumina el nostre dia i estimula l’alegria i el bon humor, mentre que el Mango Mojito ens recorda el nostre afany per passar moments agradables i plaents.

tendencias-colores-primavera-2019

 

A més d’aquests colors càlids, també veurem el blau Princess Blue i el marró Toffee. Amb quin et quedes?

 

Al meu Pinterest trobaràs tots aquests colors i algunes idees per aplicar-los aquesta primavera estiu 2019.

Connectes amb algun d’ells? Descobreix les emocions que ens provoquen els colors en aquest article, i escull el que més identifiqui la teva marca.

 

© Fotos via Pinterest.

lakarulina
hola@lakarulina.com

Sóc la Carol Bertran, LaKarulina, dissenyadora gràfica i web i també emprenedora. Treballo com a freelance des del 2013, i el meu objectiu, a part d'estar feliç i tranquil·la, és ajudar a altres persones com tu a poder viure del que més els agrada.